Владелец магазина автозапчастей обязан знать конструкции машин, разбираться в различных запчастях. В этом случае удастся сберечь средства и отказаться от услуг специалистов.
В первую очередь анализируется рынок, определяется уровень спроса на запчасти и выбирается специализация. Далее новое предприятие регистрируется и готовится пакет документов, необходимый для открытия магазина.
Затем выбирается подходящее помещение, приобретается оборудование и соответствующие компьютерные программы. Еще надо нанять работников и заключить договора с поставщиками.
Можно открыть в дополнение интернет магазин, на подобие mvo.ru.
Важным этапом в создании любого бизнеса является составление сметы расходов.
Открывать магазин запчастей желательно в спальном районе. Помещение должно иметь не менее 60 квадратов. Следует обратить внимание на наличие необходимых коммуникаций. Рядом с магазином не должно быть торгового предприятия с идентичными товарами. Перед магазином создается просторная и удобная парковка.
Что касается специализации, то можно торговать автозапчастями, предназначенными для иномарок или для российских машин. Следует знать, что количество импортных машин в нашей стране меньше количества отечественных и ломаются они не слишком часто.
Поставщики товаров – важная составляющая любого бизнеса. Качественные и оперативные поставки помогут магазину стать прибыльным в достаточно короткие сроки и завоевать популярность у покупателей. Специалисты советуют работать сразу с несколькими поставщиками. Ими должны стать официальные дилеры предприятий, выпускающих запчасти. В этом случае риск получить контрафактные и некачественные изделия сводится к нулю. Кроме того, владелец магазина сможет украсить свою вывеску логотипом авто, запчасти к которому предлагает его магазин.
Перед заключением договора желательно проверить надежность поставщика. Сделать это можно при помощи всемирной паутины.
Персонал для магазина должен быть опытным. У высококлассного продавца товар не будет залеживаться на полке. Большинство покупателей привлекают те магазины, где трудится грамотный и вежливый персонал.
Чтобы работники хорошо трудились, их зарплату стоит сделать зависимой от выручки. Не стоит забывать и о контроле за персоналом. Это можно поручить директору или старшему продавцу.
Следует также нанять бухгалтера и специалиста по закупкам. Бухгалтер может работать на полставки. Функции специалиста по закупкам в некоторых случаях выполняет старший продавец.
